Encargado Pruebas (86)
Fecha: 30 mar. 2026
Ubicación: Monterrey, NLE, MX, 64400
Empresa: Arca Continental, S.A.B. de C.V. P
Nuestra compañía
Somos la unidad de negocio de Arca Continental enfocada en la producción, distribución y comercialización de bebidas de The Coca-Cola Company en México. Con más de 19 centros de producción y 117 centros de distribución en el país, abastecemos a millones de consumidores con un portafolio diverso que incluye refrescos, aguas, jugos, bebidas hidratantes y energéticas.
En Bebidas México, combinamos innovación, excelencia operativa y un fuerte compromiso con la sostenibilidad y el desarrollo de talento. Formamos parte de una de las embotelladoras más importantes de Coca-Cola a nivel global, garantizando oportunidades de crecimiento y desarrollo en un entorno dinámico y de alto impacto.
Si buscas formar parte de un equipo líder y contribuir a la evolución del mercado de bebidas en México, ¡esta es tu oportunidad!
Misión
EVALUAR Y CONTROLAR LAS CONDICIONES DEL PROCESO DE EMBOTELLADO PARA ASEGURAR LA CALIDAD DE LOS PRODUCTOS Y DAR CUMPLIMIENTO A LOS ESTANDARES DE CALIDAD
Responsabilidades
REALIZAR ANALISIS FISICOQUIMICOS DEL PRODUCTO Y EMPAQUE PARA ASEGURAR LA CALIDAD DEL PRODUCTO DE ACUERDO A LOS ESTANDARES DE CALIDAD
-CUMPLIR CON LAS FRECUENCIA ESTABLECIDAS DE LAS DIFERENTES VARIABLES DEL PROCESO PARA GARANTIZAR LAS CALIDAD DEL PRODUCTO
-REALIZAR LA OPERACION DIARIA DE ARRANQUE Y CORTE DE PRODUCCION OPTIMA SIN DESVIACIONES DE CALIDAD
-REALIZAR ANALISISFISICOQUIMICOS DE LA CALIDAD DEL AGUA DEL PROCESO DE PRODUCCION PARA LA ELABORACION DE JARABE Y PRODUCTO DENTRO DE LOS ESTANDARES DE CALIDAD
-REALIZAR SANEAMIENTOS DIARIOS Y DE ACUERDO A MATRIZ DE CAMBIO.
Escolaridad
| ESTUDIOS MÍNIMOS: | SECUNDARIA/TECNICO/ PREPARATORIA | |||
| ESTUDIOS DESEABLES: | PROFESIONAL | |||
Experiencia
- Manejo de sistemas de información (Office)
Idiomas
Conocimientos específicos del puesto
- Manejo de sistemas de información (Office)
Conocimientos específicos adicionales
En Arca Continental nos esforzamos por crear un entorno colaborativo e inclusivo que permita el desarrollo profesional y personal de nuestros colaboradores, siempre ofreciendo igualdad de oportunidades. Las decisiones de contratación se toman sin hacer distinción de alguna otra característica protegida por la ley.
Nunca solicitaremos ningún tipo de pago para procesar su solicitud de empleo ni en ninguna otra etapa del proceso de selección.