Asistente Reclutamiento y Capacitación (155)

Misión

Coadyuvar en los procesos de reclutamiento, selección, contratación, incorporación, capacitación y entrenamiento alineado a las políticas y normas establecidas por la empresa afín de contratar personal idóneo al puesto y con enfoque al cumplimiento de resultados del negocio.

Responsabilidades

Responsabilidad1

Entrevistar , Seleccionar y/e Contratar Ejecutar los procedimientos de reclutamiento, selección y contratación para cumplir en tiempo las necesidades de la operación de acuerdo a perfiles de puesto establecidos.

Responsabilidad2

Fomentar y/e Verificar Garantizar que el proceso de reclutamiento sea transparente y encaminado al desarrollo personal y profesional de sus colaboradores con el objetivo de retener y motivar a nuestro capital humano.

Responsabilidad3

Coordinar y/e Registrar Coordinar y Registrar los entrenamientos para facilitar el cumplimento del plan anual de Capacitación.

Responsabilidad4

Presentar Participar en la inducción general de la empresa y dar seguimiento al entrenamiento de puesto de cada colaborador de nuevo ingreso, cambio de puesto o cambio de unidad de negocio con el objetivo de facilitar la adaptación colaborador-empresa.

Responsabilidad5

Administrar y/e Controlar la documentación de los procesos de reclutamiento y capacitación de tal forma que se tenga información de manera inmediata para atender auditorias internas y externas.

Escolaridad

Educación Mínima:Profesional Educación Deseable:Maestria o Posgrado

Profesión

LICENCIATURA ADMINISTRACION EN RECURSOS HUMANOS

PSICOLOGIA LABORAL Y ORGANIZACIONAL

Experiencia

Idiomas

Conocimientos específicos del puesto

Conocimientos específicos adicionales