AGENTE VENTAS MICROMARKET | BBOX CEDI CD JUAREZ

Fecha: 20 jul 2026

Ubicación: Monterrey, NLE, MX, 64400

Empresa: Arca Continental, S.A.B. de C.V. P

¡Forma parte de nuestro equipo de BBOX! Con el respaldo de Arca Continental, BBOX México te ofrece el mejor servicio de retail autoatendido del mercado, con los productos líderes de bebidas de la familia Coca-Cola y bajo el portafolio de botanas con productos Bokados, así como las marcas de alimentos con mayor prestigio.

Como parte de una de las embotelladoras de Coca-Cola más grandes del mundo, en Bbox ofrecemos un entorno dinámico con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Si buscas ser parte de una empresa en constante evolución, ¡te estamos esperando!

Misión
Asegurar el abasto de los puntos de venta en tiempo y forma, cumpliendo con los lineamientos de ejecución y Foto de Éxito, siguiendo el Libro de Ruta establecido y verificando la correcta rotación y frescura del producto, para cumplir los objetivos de ventas y garantizar el mejor servicio a nuestros clientes. 

 

 

Resposabilidades

Ejecutar la operación diaria en los puntos de venta de acuerdo al libro de ruta y asegurar el abasto en tiempo y forma. 1) Ejecutar las visitas diaras a los puntos de venta agendados. 2) Garantizar el abasto de productos de acuerdo al prekit asignado a cada punto de venta agendado a visitar. 3) Realizar cierre ruta en base a los lineamientos establecidos por el canal comercial.

Ejecutar el cierre de los procesos administrativos al finalizar las visitas agendadas. 1) Realizar retorno de productos de refrescos y snacks con documento de preliquidación como resultado en base a los lineamientos comerciales. 2) Realizar cierre de ruta en sistema BBOX en base a los lineamientos comerciales. 3) Realizar el cierre de liquidacion de ruta en base a los lineamientos comerciales. 

Apoyo en activacion de nuevos puntos de venta. 1) Realizar visita agendada para activacion de Micromarket. 2) Garantizar el abasto en el punto de venta de acuerdo al prekit asignado. 3) Asegurar la implementacion de la foto de éxito en el punto de venta. 

Verificar la frescura de los productos en los Micromarkets retirando y registrando los que sean detectados como merma y asegurar el retorno a almacen para su registro.  1) Verificar el estado de los productos en el micromarkets detectando los que esten fuera de vigencia o con algun daño en su empaque. 2) Recolectar y asegurar los productos detectados como merma en los micromarkets. 3) Entregar productos detectados como merma en almacen para su registro en preliquidacion. 

Asegurar el planograma de productos en los Micromarkets mantiendolo siempre actualizado de acuerdo a las notificaciones operativas. 1) Verificar durante visita que planograma que se tiene en Hand Held sea el mismo que se tiene en Kiosko de Venta. 2) Actualizar planograma de micromarkets durante visita para mantener ultima version disponible en el mismo. 3) Asegurar acomodo de productos en Micromarkets de acuerdo a la estructura de planograma vigente. 

Verificar el funcionamiento de equipos asignados al Micromarket en visita agendada y reportar en caso de detectar algun detalle en alguno de los mismos. 1) Revisar Kiosko de micromarket asegurando: *Escaneo correcto de codigo de barras de productos elegidos al azar. *Kiosko y Tarjetero Nayax este encendido. *Kiosko este conectado a la red wifi del Micromarket. * Estado fisico del Kiosko y Nayax. 2) Revisar enfriador y cortina fria en Micromarket asegurando: * Temperatura correcta en los equipos. * Funcionamiento de luces en los equipos * Estado fisico de los equipos 3) Revisar estado de Camaras de seguridad en Micromarkets asegurando: * Imagen en pantalla instalada en Micromarket * Estado Fisico de las camaras. 

 

 

Requisitos

  • Escolaridad: Preparatoria terminada (comprobable)
  • Esperiencia en: Vending (2 años), Ventas (1 año)

 

 

Conocimientos

  • Vending (Avanzado)
  • Ventas (Avanzado)
  • Manejo de clientes (Avanzado)

 

En Arca Continental nos esforzamos por crear un entorno colaborativo e inclusivo que permita el desarrollo profesional y personal de nuestros colaboradores, siempre ofreciendo igualdad de oportunidades. Las decisiones de contratación se toman sin hacer distinción de alguna otra característica protegida por la ley.

Nunca solicitaremos ningún tipo de pago para procesar su solicitud de empleo ni en ninguna otra etapa del proceso de selección.