COORDINADOR(A) REGIONAL MODELOS DE SERVICIO | STAFF LA MOLINA
Código: CR–MS
Ubicación: La Molina
Reporta a: Gerente de Mercadotecnia - Región III
REQUISITOS:
•Estudios universitarios concluidos de las carreras de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas y carreras afines.
•Experiencia de 02 años liderando equipos de ventas, distribución y manejando proyectos estratégicos (Deseable)
•Manejo de SAP. (Indispensable)
•Manejo de Excel Nivel Intermedio. (Indispensable)
•Inglés a nivel intermedio (Deseable).
RESPONSABILIDADES:
Misión: Administrar, monitorear y coordinar implementación de los diferentes modelos de servicio, apalancados en estándares, procesos, herramientas tecnológicas y las figuras comerciales idóneas para capitalizar las oportunidades de eficiencia, productividad y potencial de venta del mercado; involucrando a todas las áreas de soporte de la compañía.
•Administrar, monitorear y evaluar los modelos de servicio y el costo de servir para detectar oportunidades de eficiencias e incremento de productividad en las rutas de venta, que nos permita asegurar los objetivos comerciales
•Identificar y formular procesos, procedimientos, roles comerciales y funcionalidades de TI, para asegurar la estandarización y el buen desempeño de todos los modelos de atención que nos permita obtener la eficiencia, productividad y beneficios esperados.
•Investigar y diseñar ajustes y/o nuevos modelos de atención para optimizar el RTM de todo nuestro mercado asegurando mejorar el nivel de servicio al cliente, captura de venta potencial y rentabilidad del negocio.
•Monitorear y asegurar el plan de optimización, reestructuración e implementación de nuevos modelos de servicio, para generar eficiencias y captura de oportunidades alineado a los objetivos de la Dirección y la compañía.
Si estás interesado(a) en esta posición, es necesario que busques a tu jefe directo y generalista para que revisen los requisitos del puesto y obtengas el v°b° de tu jefe directo por mail, luego de ello, dale clic al enlace en SSFF que figura en la convocatoria adjunta o ingresa a través de la sección de Oportunidades Laborales y postula.
Si tienes dudas comunícate con Maggye Parco.
¡Agradecemos tu participación!
Capital Humano
