AYUDANTE DE ALMACEN | MEGA HUACHIPA

AC Logística reconoce la inclusión, la igualdad de oportunidades y la diversidad como un pilar fundamental que brinda un invaluable aporte e impacto positivo a la organización. Buscamos garantizar que todos los colaboradores en Arca Continental se sientan: Respetados y valorados en su individualidad y no excluidos en sus interacciones con otros colaboradores logrando así generar las condiciones que nos permitan obtener las mejores ideas, perspectivas, decisiones y contribuciones de cada colaborador.

AC Logística se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de:

Ayudante de almacén Huachipa ( movilidad de ida y regreso)

Requisitos:

• Secundaría completa.
• Conocimientos en Microsoft Office (Hoja de cálculo a nivel basico-Intermedio).
• Disponibilidad de trabajar en turnos rotativos

Funciones:

• La correcta preparación de las paletas pickeadas (en cajas físicas) antes de ser cargadas al camión de reparto (primeras cargas y recargas) para asegurar la exactitud de los registros. Además registrando los errores de picking y productividad de los expedicionarios.
• La GRR para el envío de envases, paletas y racks a Plantas y Almacenes Pulmon para asegurar el proceso de envases a Plantas para el embotellado.
• La operatividad de los equipos CK3 para asegurar funcionamiento en línea de los procesos en Almacén.
• La recepción y ordenamiento correcto en los almacenes respectando el FEFO.
• Los retornos físico del mercado: Activos de giros(envases, cajas, etc) y devoluciones de clientes para evitar desmedros sin sustento en Almacenes.

Beneficios:

• Ingreso a planilla directa desde el primer día de trabajo
• Beneficios de ley (Essalud, CTS, asignación familiar, utilidades, vacaciones)
• Horas Extras
• Bono trimestral de desempeño
• Alimentación cubierta al 100% dentro de nuestros comedores
• Beneficios corporativos.
• Consumo de bebidas dentro de nuestra Sede.
• Seguro de vida ley desde el primer día de trabajo

AC Logística es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Las decisiones de contratación se toman sin distinción de raza o etnia, color, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, estatus de veterano protegido o alguna otra característica protegida por la ley.