JEFE PRECIOS TRANSFERENCIA E IMPUESTOS INTERNACIONALES | CORPORATIVO

Nuestra compañía

Arca Continental es una empresa dedicada a la producción, distribución y venta de bebidas no alcohólicas de las marcas propiedad de The Coca-Cola Company, así como botanas saladas bajo las marcas Bokados en México, Inalecsa en Ecuador y Wise en los Estados Unidos.

Con una destacada trayectoria de más de 99 años, Arca Continental es la segunda embotelladora de Coca-Cola más grande de América Latina y una de las más importante del mundo. En su franquicia de Coca-Cola, la empresa atiende a una población de más de 128 millones en la región norte y occidente de México, así como en Ecuador, Perú, la región norte de Argentina y la región suroeste de Estados Unidos. Arca Continental cotiza en la Bolsa Mexicana de Valores bajo el símbolo "AC".

Misión del puesto

Brindar apoyo técnico y asesoría en materia de precios de transferencia a las entidades del Grupo ubicadas en distintas jurisdicciones, asegurando la aplicación coherente de las políticas fiscales y el cumplimiento de las disposiciones locales e internacionales.

Actuar como enlace entre las áreas fiscal, financiera y legal, así como con asesores externos, para garantizar la adecuada implementación, documentación y seguimiento de las políticas de precios de transferencia.

Responsabilidades clave

• Política de precios de transferencia:

Contribuir al diseño, implementación y mantenimiento de las políticas de precios de transferencia del Grupo, en coordinación con el Gerente Fiscal Internacional y los asesores externos.

Asegurar que las metodologías, guías de aplicación y políticas de documentación cumplan con las Guías de la OCDE y la legislación aplicable en cada jurisdicción.

• Identificación y monitoreo de operaciones intercompañía:

Detectar, analizar y mantener actualizado el inventario de operaciones entre partes relacionadas para las entidades en México, Argentina, Ecuador, Perú y Estados Unidos.

Coordinar con las áreas de Finanzas y Legal la formalización contractual de dichas operaciones.

• Documentación y cumplimiento:

Revisar y validar la documentación de precios de transferencia (Local File y Master File) elaborada por asesores externos, asegurando consistencia y calidad técnica.

Coordinar la recopilación de información requerida para la preparación y presentación del Reporte País por País (CbCR) conforme a las obligaciones del Grupo.

• Soporte técnico y comunicación:

Brindar asesoría en materia de precios de transferencia al equipo fiscal corporativo, así como a otras áreas del negocio involucradas en proyectos con implicaciones fiscales o financieras.
Comunicar conceptos y efectos de PT de manera clara y pragmática, adaptando el nivel técnico al público interno.

• Control y auditorías:

Apoyar en revisiones de auditoría interna o externa relacionadas con operaciones intercompañía y políticas de precios de transferencia.

Participar en la atención de requerimientos o revisiones por parte de autoridades fiscales en materia de PT.

• Capacitación y desarrollo técnico:

Contribuir a la capacitación de los equipos fiscales y financieros en México y otras jurisdicciones, promoviendo una cultura de cumplimiento y entendimiento técnico en materia de precios de transferencia.

Cualificaciones y requerimientos

• Licenciatura en Contaduría Pública, Finanzas, Administración, Economía, Derecho o áreas afines 
• Experiencia mínima de 5 a 7 años como asesor de precios de transferencia.
• Conocimiento sólido de las guías de precios de transferencia de la OCDE.
• Inglés avanzado (oral y escrito).
• Habilidad para comunicar temas fiscales complejos de forma clara, con enfoque práctico.
• Capacidad para trabajar tanto de manera autónoma, como en equipo.
• Dominio avanzado de MS-Excel y manejo intermedio de herramientas Office.

Características deseables

• Conocimiento intermedio e interés por expandir sus conocimientos en diversas áreas de impuestos corporativos (tributación domestica e internacional).
• Manejo básico de SAP.
• Maestría en Finanzas, Administración, Economía (o áreas afines).

Nuestro compromiso

Arca Continental es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Las decisiones de contratación se toman sin distinción de raza o etnia, color, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, estatus de veterano protegido o alguna otra característica protegida por la ley.

Por favor considera el periodo de espera necesario para poder aplicar a una nueva posición dentro de la compañía. Recuerda que debes informar y obtener el visto bueno de tu jefe directo previo a tu postulación.

.