Gerente Atracción de Talento | Staff Mx

Nuestra compañía

Arca Continental es una empresa dedicada a la producción, distribución y venta de bebidas no alcohólicas de las marcas propiedad de The Coca-Cola Company, así como botanas saladas bajo las marcas Bokados en México, Inalecsa en Ecuador y Wise en los Estados Unidos.

Con una destacada trayectoria de más de 92 años, Arca Continental es la segunda embotelladora de Coca-Cola más grande de América Latina y una de las más importante del mundo. En su franquicia de Coca-Cola, la empresa atiende a una población de más de 123 millones en la región norte y occidente de México, así como en Ecuador, Perú, la región norte de Argentina y la región suroeste de Estados Unidos. Arca Continental cotiza en la Bolsa Mexicana de Valores bajo el símbolo "AC".

Misión

Definir, ejecutar y optimizar las estrategias de atracción y selección de talento para Bebidas México, asegurando el control del personal operativo del cuadro base, alineando las prioridades de negocio locales con las directrices y herramientas globales de la compañía.

Responsabilidades

• Desarrollar y liderar estrategias, planes y políticas de atracción y movilidad de talento a nivel nacional, asegurando su alineación con las directrices globales y las prioridades locales del negocio.
• Dirigir la estrategia de Marca Empleadora en México para posicionar a la empresa como un empleador atractivo en el mercado mexicano, generar engagement con audiencias clave y socios estratégicos y fortalecer los canales de captación de talento ante instancias externas
• Definir y supervisar los lineamientos, parámetros e indicadores de desempeño de los procesos de reclutamiento, asegurando su mejora continua y cumplimiento con los estándares globales y locales.
• Implementar soluciones estratégicas en los campos de Digitalización e Inteligencia Artificial de reclutamiento para garantizar la agilidad en la cobertura de vacantes operativas y estratégicas en México.
• Liderar la atracción y retención de talento clave y staff en México, asegurando el cumplimiento de las prioridades de negocio y las mejores prácticas.
• Determinar, asegurar y controlar el presupuesto operativo del departamento de Reclutamiento a nivel México

Requisitos

• Lic. Administración de Capital Humano, Psicología laboral o afín (titulado)
• Maestría o posgrado (deseable)
• Inglés: Avanzado
• Experiencia como Gerente de Reclutamiento / Recursos humano, jefe de Reclutamiento / Recursos humanos.

Conocimientos

• Reclutamiento operativo y administrativo
• Herramientas de evaluación
• Técnicas de entrevista
• Recruiting Marketing
• Project Management
• Administración del cambio
• Excel (avanzado)
• Success Factors

Nuestro compromiso

Arca Continental es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Las decisiones de contratación se toman sin distinción de raza o etnia, color, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, estatus de veterano protegido o alguna otra característica protegida por la ley.

Por favor considera el periodo de espera necesario para poder aplicar a una nueva posición dentro de la compañía. Recuerda que debes informar y obtener el visto bueno de tu jefe directo previo a tu postulación.